PFRDA需要扩大养老部门的覆盖范围

养老基金监管机构（PFRDA）今天举办了对国家养老金制度的POP.COURCE。会议的主要目标是提供一个讨论和审议养老金部门覆盖范围的关键问题的平台，与税收福利有关的预算公告以及扩大全国养老金覆盖的需求和方法。会议在所有主要公共和私营部门银行和非银行的存在（POPS）的积极参与积极参与。在就职地址，Badri S Bhandari博士，整个时间成员，PFRDA欢迎参与者，并提出了改进的范围，以便在承认良好工作的同时扩大私营和企业部门的NP覆盖范围由一些流行音乐完成。目前，未经组织（所有公民部门）和企业部门仅占5.6％的订阅者和9.0％的AUM下的AUM，只有55600个流行分支机构中的7500个，即13％，在采购NPS账户中是活跃的。他强调需要激活流行的所有分支机洞，谁是系统的眼睛和面对用户的意识创造和质量服务。他通知，PFRDA正在探索与银行核心银行解决方案的NPS模块的发展符合APY Module.Shri Hemant G.承包商，董事长，PFRDA，在主题演讲中，强调需要扩大覆盖范围养老金部门在该国的非正式部门占据了员工占员工的近90％。印度在世界上拥有最高的非正式劳动力百分比，这主要被任何养老金计划揭露。影响需要提供养老金的人口变化包括增加寿命，核心家庭和越来越多的老年人，特别是长寿较高的女性。这些因素在全球各国各国政策中提出了养老中心阶段的问题。NPS具有市场的优势，具有符合返回，灵活的选择，透明度和低成本。他还补充说，需要努力满足未经组织部门的挑战，包括较低的意识，低收入水平和缺乏长期愿景，以节省未来。此外，世界上10％的高级公民人口居住在印度，这个数字将从2050年的目前的1亿到3亿增加到3亿，因此加强覆盖范围，以满足指数增加财政养老金责任的挑战。 PFRDA规划了全国范围内的全国培训计划，主要是政府和非政府节核桃办公室，主要是提高意识，扩大NPS进入该国的Nooks和角落。事件由杰出伙伴和税务专家先生的介绍为Kuldip Kumar，PricewaterhouseCoopers PVT。 Ltd。和Kulin Patel先生，威尔士塔沃森威瑞斯塔尔·沃森。杰出的扬声器带来了NPS下提供的各种税收福利，特别是第80CCD（1）和80 CCD（1B）。对于企业，NPS不需要额外费用，但提供有吸引力的税收优惠。与退休金基金相比，NPS在一个非常有利的地位，并且需要对NPS下的益处传播意识。在该奖项期间也举办了奖励职能在2015 - 16年期间将奖励分发给最佳表现表演的最佳表现点。HDFC Securities Limited收到了作为所有公民模式，企业模式和私营部门的最佳流行奖。印度国家银行根据最高流行分支机构的类别赢得了奖项。ICICI Securities Ltd在最高用户注册的最佳流行分支类别下获胜。目前，NPS拥有超过1.20亿用户订阅者，管理层（AUM）的总资产超过1.20万卢比。