Hinduja Global Solutions Limited（HGS）宣布其未经审核的第一季度成绩
为FY2017。关于绩效和前景，Partha Desarkar，Ceosaid：“HGS在2017财年第一季度发布了一项强劲的表现，收入增长了23％的Y-O-Y，EBITDA，上涨96％，净利润在Y-O-y的基础上。这些强有力的数字是由多重因素的推动，如加强离岸的外包，加拿大运营恢复，印度国内业务的强劲表现以及凝砖公司的转变。我们继续始终专注于提高盈利能力和现金流量。此外，我们对技术动力创新的投资，提供差异化的客户体验，是支持我们在未来季度的增长轨迹。结果在本季度的鼓舞人心的增长数字中是显而易见的。“金融
亮点：Q1 FY2017NET销售额增长23.1％，y-O-y至卢比。909.50 Crores.ebitda是卢比。106.60卢比，利润率为11.7％.PAT为51.70卢比，利润率为5.7％。2016年6月30日，该公司的净债务为卢比。342.10卢比和净值卢比。从操作和工作资本更改后，1265克鲁什流程是卢比。88.60 Crores.Capex是卢比。52.70 Crores.financial摘要：Q1 FY2017Q1Y-OGROWTH（％）（卢
比。CRORE）FY2017FY2016NET SALES909.50738.8023.1％EBITDA106.6054.4095.8％利润率（％）税前税前11.7％7.4％（PBT）75.3026.80181.0％利润率（％）税后利润（PAT）51.7016.60212.4 ％利润率（％）5.7％2.2％基本eps（卢比）24.957.99212.3％收入
总结：Q1 FY2017REVENE起源：美国：65％，加拿大：12％，英国和欧洲：垂直10％和印度13％。详细信息：医疗保健43％，电信和技术25％，消费者14％，银行业和金融服务7％及其他11％。客户：顶级客户：17％，前5名：47％，前10名：60％和前20名：72％。商业亮点：Q1 FY2017ACTION
客户端：189Core BPM客户端和450个
工资核
算客户端.NEW BUILESS：HGS India被授予财富100个etailer的合同，为客户的B2C客户从凯伦斯和英语提供客户的B2C客户。该计划将与200多家FTS运营，季节性需求设定为2016年11月至2017年11月增加到500英尺。牙买加仍
然是一个伟大的近岸选项。活动与50张医疗保健公司一起生活客户;增加了对前后服务的支持，以及来自领先的牙买加Bankohgs菲律宾的社交媒体服务的牙科段，以及来自领先的牙买加人的
新业务，以支持提供商Medicare要求的美国医疗保健客户从消费电子产品的合同巨头为客户支持Servicesohgs Usaawarded A来自消费
产品领导者的合同，为其新的礼宾服务提供专业产品支持。HGS的团队将通过多频道，在包括入站电话，电子邮件，实时聊天，视频聊天和Twitter Support.hgs开始处理社交媒体支持的多
频道，帮助客户的经销商等汽车共享公司。使用社交媒体工具，我们的员工将在Facebook和Twitter上监控各种账户24 / 7.A技术公
司，该公司生产动作摄像机聘请的HGS提供了客户服务支持。新送货
中心：2017年第1季度，HGS开设了三个新中心：金斯敦在牙买加，以及钦奈和班加罗尔在印度。目前，HGS在11个国家/地区拥有69个全球送货中心
。人工人数：40,938，与2016年3166年相比增加超过1000;印度：68％（印度海上海上22％和印度国内46％），菲律宾：17％，美国：5％，加拿大：6％和欧洲：4％。新
的解决方案与创新：推出Digicx，一套CX（客户体验）服务专注于转型传统客户体验。Digicx带有自助服务智能地整合人们，以帮助消费者在使用分析，自动化和人工智能的每一刻在真理的每一刻获得正确的答案。Coibrium与健康联盟医疗计划合作，实现Colibium的Tuo®市场，为辛勤和集团市场提供销售自
动化解决方案。其他亮点：HGS在NASSCOM的20个IT / BPO雇主列表中排名第11位;从第18岁的位置跳起来，前几年在佛罗里达州迈阿密的联络中心世界最佳实践Americas 2016年比赛中赢得了两次黄金奖项公司敬请的自助技术HGS被公认为Nelsonhall客户管理服务Nelsonhall评估评估工具的领导者，展示了重点，即提高客户体验并取出成本.hgs被认为是HFS联络中心的高性能人士在Gartner竞争景观中包含在Gartner竞争景观中的“冉冉升起的明星”操作：建立差异化的客户管理BPO服务。
