
根据商业标准发布的一份报告,美国法院拒绝驳回由塔塔咨询服务(TCS)的前雇员(TATA咨询服务(TCS)提交的案件,涉及本公司。根据BS报告,该诉讼由史蒂文提出报告称,前雇员涉嫌对员工歧视的员工歧视美国人的员工,并享有“南亚人
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